一、招录类考试培训产业概述
招录类考试培训主要指针对公务员、事业编和教师等职业的考试培训，旨在帮助考生通过相关考试，获得职业资格。主要分为国家/地方公务员招录培训、事业单位招录培训、教师招录考试培训等，还有政法干警招录考试、军转干部招录考试等针对特定职业的招录考试培训。
二、招录类考试培训行业发展相关背景
1、招录类考试培训行业发展相关政策
国家发展改革委等部门联合印发的《“十四五”公共服务规划》中，明确了要持续推进基本公共服务均等化的目标，鼓励社会力量要重点加强养老、托育、教育、医疗等领域普惠性规范性服务供给，由此，广泛的地市级、县级乃至乡镇的市场需求进一步得到释放，招录培训市场的长尾趋势还将持续强化。
2、招录类考试培训行业渗透率
基于公共部门相对稳定及可靠的职业前景及能满足个人成就感的报酬，行业渗透率由2017年的26.0%持续提升至2022年的28.4%，提升了2.4个百分点，其中2022年较2021年提升了1.3个百分点，为近年之最。以目前的发展趋势来看，招录类考试培训行业的渗透率预计仍将持续提升。
相关报告：华经产业研究院发布的《2024-2030年中国招录类考试培训行业发展前景预测及投资策略研究报告》
三、招录类考试培训行业产业链
1、招录类考试培训行业产业链结构图
招录类考试培训行业的产业链包括上游、中游和下游三个环节。上游主要包括课程资源、师资和教具供应商等，是提供课程和服务的核心环节。中游是各类培训机构，包括大班课、小班课、一对一辅导、线上或线下课程等，主要负责构建课程体系、运营管理体系和提供各类课程服务。下游则是各类线上+线下渠道进行推广，最终面向终端消费者，如学生或学校等。
2、招录类考试培训行业下游分析
中国招录类考试培训行业的独立学员人次在近年来呈现出稳步增长的趋势。根据数据，我国招录类考试培训独立学员人次由2017年的5百万名增至2022年的6.8百万名，复合年均增长率为5.3%。预计未来报考人数将持续攀升，进一步推动招录类考试培训行业的发展。
四、中国招录类考试培训行业现状分析
1、中国招录类考试培训行业市场规模
随着中国就业市场的竞争加剧，越来越多的人选择通过招录类考试来提升自己的职业竞争力。因此，招录类考试培训行业的市场规模仍有进一步扩大的趋势。近年来，中国招录类考试培训市场规模呈现波动增长趋势，2022年市场规模达343亿元，2017-2022年均复合增长率为6.2%，预计2023年市场规模将达387亿元。
2、中国招录类考试培训行业市场结构
从招录类考试培训行业市场结构分布来看，我国招录类考试培训可分为公职人员考试培训、事业单位考试培训和教师招录考试培训三类。其中，2021年公职人员考试培训市场占比达39.67%，而事业单位考试培训市场占比为38.03%。
五、招录类考试培训行业竞争格局
1、招录类考试培训行业竞争格局
中国招录类考试培训行业的市场竞争格局正在经历调整，头部机构基于其研发能力和教学内容迭代优势，将实现对中小机构教学质量领先优势的持续扩大。中公教育、粉笔、华图教育等机构在行业中具有显著的优势，其中中公教育和华图教育以线下培训为主，而粉笔则以线上培训起家。
2、招录类考试培训行业重点企业营收
中公教育是大型的多品类职业教育机构，也是国内招录考试培训领域的开创者和领导者。面向数亿知识型人群，围绕两大核心诉求，公司主营业务横跨招录考试培训、学历提升和职业能力培训等3大板块，提供超过100个品类的综合职业就业培训服务。
六、招录类考试培训行业未来发展趋势
招录类考试培训行业未来发展趋势将以个性化、多元化和线上线下融合为特点。随着技术的发展和用户需求的变化，线上培训将更加普及，提供更加灵活和个性化的学习体验。同时，机构将更加注重教学内容和教学质量的提升，以满足学员的多元化需求。此外，线上线下融合将成为主流，为学员提供更全面和高效的学习服务。总体而言，招录类考试培训行业将继续保持快速发展态势，但也将面临市场竞争加剧和整合的挑战。
华经产业研究院对中国招录类考试培训行业发展现状、市场供需情况等进行了详细分析，对行业上下游产业链、企业竞争格局等进行了深入剖析，最大限度地降低企业投资风险与经营成本，提高企业竞争力；并运用多种数据分析技术，对行业发展趋势进行预测，以便企业能及时抢占市场先机；更多详细内容，请关注华经产业研究院出版的《2024-2030年中国招录类考试培训行业发展前景预测及投资策略研究报告》
